Акимат » Информация о ходе реализации государственных и отраслевых программ за 3 квартал 2017 года

Информация о ходе реализации государственных и отраслевых программ за 3 квартал 2017 года

Информация о ходе реализации государственных и отраслевых программ  за 3 квартал 2017года

Государственная программа индустриально-инновационного развития Республики Казахстан на 2015-2019 годы.

В рамках Карты индустриализации Государственной программы индустриально-инновационного развития на 2015-2019 годы  запланирована реализация 7инвестиционных проектов на общую сумму 9,4млрд. тенге, с созданием более 772 рабочих мест при выходе проектов на  проектную              мощность.

За 2015-2016 годы по городу реализовано два инвестиционных проекта: «Производство автоклавного газобетона» в ТОО «Семипалатинский завод асбестоцементных изделий» и «Организация производства столбов линии электропередач» в ТОО «Фирма «Азия», создано 36 рабочих мест.

В конце текущего года планируется ввод в эксплуатацию инвестиционного проекта «Обновление парка оборудования по производству эмалированных проводов»  ТОО «Казэлектромаш», мощностью 100,8 тонн  эмалированных проводов в год, созданием 4 рабочих мест.

Одним из основных факторов, влияющих на развитие бизнеса является государственная поддержка предпринимательства, направленная  на  создание  благоприятных условий доступа к финансовым ресурсам.

Государственная программа развития образования и науки Республики Казахстан на 2016 - 2019 годы.

В системе образования реализуется  Государственная программа развития образования Республики Казахстан на 2016-2019 годы, утвержденная Указом Президента РК от 1 марта 2016 года  № 205. 

Объем финансирования в 2017 году на развитие сферы образования составил  12,8 млрд. тенге.В 2016 году – 12,2 млрд. тенге, в 2015 году – 9,2 млрд. тенге, за три года объем финансирования увеличился  на  27%.

Дошкольное   воспитание  и  обучение 

В городе Семей функционируют 48 дошкольных организаций, из них 16 - государственных, 32 - частныхи 43-мини-центров.

Активно развиваются частные дошкольные организации, за последние три года открыто 22, а в 2016 году – 7. 

В текущем году в СОШ № 13 открыты 2 группы мини-центра с полным днём пребывания на 50 мест.

Всего дошкольным воспитанием и обучением охвачено 10 275 детей (73%),  в том числе от 3 до 6 лет – 8023 ребенка (96%).

Очередность в детские сады составляет 11509 ребенка, из них в возрасте от  1 до 3 лет 10477, от 3 до 6 лет 1032 ребенка.

Размещен дополнительный государственный образовательный заказ на 500  мест в действующих частных детских садах: «Наруто» - 85 мест, «Асыл Жібек» - 25 мест, «Балдырған» - 75 мест, «Балбала» - 30 мест, «Айназ»- 25 мест, «Аленушка» - 15 мест, «Айым» - 100 мест,  «Ай Іскер» -25 мест, «Сәтті» – 29 мест, «Нұрдәулет» - 6 мест, «Акбулак» - 15 мест, «Балажан» - 70  мест.

Планируется по программе государственного-частного партнерства (ГЧП) строительство 2 детских садов на 640 мест: в поселке Қарағайлы на 320 мест, поселке Ұшақтар на на 320 мест. А так же в рамках ГЧП планируется открытие 6 частных детских садов на 735 мест: детские сады «Ертан 1» ул. Юности, 70 на  240 мест, «BabyCare» ул. Спартака, 24 А, на 275 мест, мини-центры «Pandachild» ул. Акмолинская, 23 «Г» на 60 мест, «Амиржан» пос. Березовский на 50 мест, «Гульназ» ул. Богенбай батыра, 98 на 50 мест, «Нурай» ул. Гоголя, 86 на 60 мест.  

Общее среднее образование

По состоянию на 1 октября  2017 года   сеть школ  города представлена 66 организациями образования с контингентом учащихся 43463 детей.

В целях создания условий для получения общего среднего образования детьми, проживающими в населенных пунктах, не имеющих школ или школ соответствующего типа,  организован подвоз для 1102 учащихся.  Для подвоза детей в учреждения образования приобретено 10 единиц автотранспорта  на 75 858,0 тыс. тенге.

Средняя обеспеченность учебниками на 2017 - 2018 учебный год  - 99%.

Согласно решению  очередной  V сессии Восточно-Казахстанского областного маслихата VІ  созыва от 14 июля 2016 года об утверждении комплексного плана «Дарынды мектеп», открыты: кадетские классы «Шығыс Ұландары» в КГУ «СОШ № 40»;  инженерный класс «Зияткер» в КГУ «СОШ-лицей № 38»; спортивные классы в КГУ «СОШ № 23»; кабинет «Ой ойна» в ясли-саде № 1 «Арман»; лаборатория К. Битибаевой в КГУ «Гимназия № 37 г. Семей».

В  рамках реализации шага 79 «Плана нации: 100 шагов по реализации пяти институциональных  реформ» с 2015 года внедрен Комплексный план по развитию трехъязычия на 2015-2019 учебные годы. По программе 80% учителей  казахского, русского, английского языков прошли курсы. В данное время началось обучение английскому языку для  учителей политехнического цикла.

Для углублённого изучения языков на приобретеныучебники английского языка издательства Cambridge University Press, казахского языка под редакцией Оразбаева, русского языка под рекдакцией Хамраевой.

Организациями  образования принимаются меры по обеспечению школьников горячим питанием, которое организовано в 58 школах города, охват горячим питанием возрос  до 100 %. Бесплатное горячее питание получают все дети, отнесенные к категории социально – незащищенных (5842детей).

Кадровое обеспечение

В общеобразовательных школах города работают  4422 педагогов, из них 3979 (90%) имеют высшее образование, 441 (10%) - среднее специальное. За период организации и проведения 3-х уровневых курсов обучились 742  педагога.

В 2017-2018 учебном году  были приняты на работу 92 молодых специалиста, из них 83 - в городские школы и 9 - в сельские. По  программе«С дипломом в село» двоимпедагогам на селе выделяется кредиты на приобретение жилья на общую сумму 6,8 млн. тенге и 5специалистам выплачено пособие в размере  794 150 тенге  за счет республиканского бюджета.

445 учителей (97%), преподающих   в 1-х классах прошли курсы повышения квалификации в рамках обновления содержания образования РК.

Дополнительное образование

На территории города функционируют 11 организаций дополнительного образования, в них работают 514 кружков и секций.

Контингент учащихся в организациях дополнительного образования, занятость в кружках и секциях  школ города   составляет 33528 человек или 81,4 % от общего количества учащихся.

На летний отдых в 2017 году из бюджета города выделено 15 млн.  тенге,из них на бесплатные путевки 10,5 млн. тенге.

Разработана Городская программа «Жаз-2017», план мероприятий по реализации данной Программы, создана городская комиссия по подготовке загородных лагерей к приему детей.

В городе функционируют 3 загородных лагеря: «50 лет Турксибу»  на 300 мест с языковым направлением, «Жас қанат» на
80 мест - творческое и «Радуга» на 120 мест – спортивно-туристическое направление. Охват в трех лагерях в течении летнего периода составляет около 2000 детей и подростков.

62 пришкольных лагерей с дневным пребыванием организовывали досуг, спортивные, развлекательные  мероприятия.

В течении летного периода Международную выставку «ЭКСПО-2017» посетили  школьников, в том числе 2606 детей из  малообеспеченных семей, 425  одаренных учащихся, 2300 педагогов.

В 30 школах  открыты кабинеты «Мәңгілік ел». Данные  кабинеты стали для детей центром воспитания патриотизма.

Информатизация образования электронное обучение «е –learning».

Доля школ,  имеющих доступ к сети интернет составляет 100 %, из них 81,5% имеют широкополосный доступ.

Из 66 организаций среднего общего образования интерактивное оборудование имеют  51 (70%) школ, общее количество интерактивных досок 117 единиц.

1475 педагогов (36,6%) прошли курсовую подготовку повышения квалификации, из них дистанционно 123. С 2016 года все учреждения образования начали работать с цифровыми образовательными ресурсами «БілімМедия», которое содержит интерактивные образовательные материалы по всем предметам. Также с 2016 года 30 школ начали работать в пилотном проекте «Kyndelik.kz», 35 школ города продолжают работать по  системе электронного обучения «е-learning».

 

Государственная программа развития и функционирования языков в Республике Казахстан на 2011-2020 годы.

Мероприятия по развитию языков в городе проводятся в соответствии с Законом Республики Казахстан «О языках в Республике Казахстан», «Государственной программой развития и функционирования языков в Республике Казахстан на 2011 – 2020 годы».

В рамках реализации государственной программы  в  IIIквартале2017 года было проведено 34  мероприятий, из них: фестиваль-3, конкурсы –8, круглый стол –9, олимпиада–6, месячник –2, заседание рабочей группы по ономастике  – 6. 

Был организован конкурс ведущих-конферансье на знание трех языков                 «Тіл-парасат», олимпиада на знание государственного языка среди молодежи других этносов «Язык- всем знаниям ключ», конкурс чтецов имени О.Бокея, мушайра под названием «Алаш туы астында!», фестиваль языков «Будущее Казахстана-в казахском языке!»,  Абаевские чтение среди молодежи других этносов «Мақсұтым- тіл ұстартып, өнер шашпақ...», конкурс среди государственных служащих «Государственный язык - в государственной службе».

Проводился месячник в целях реализации Указа Президента Республики Казахстан «О порядке решения вопросов, связанных с правописанием фамилий и отчеств лиц казахской национальности» «Есімің мен тегің- сенің ұлттық келбетің». Месячник был приурочен к 100- летию Алаш Орды.  В ходе месячника в средних школах города, с участием специалистов органа ЗАГС были проведены «круглые столы» по разъяснению данного Указа.

В целях приведения в соответствие  требованиям законодательства, оказания методической помощи в оформлении текстов визуальной информации и рекламы был проведен месячник «Қате жарнамаға жол жоқ!». В рамках месячника были проведены  рейды, проверено 160 объектов. По выявленным замечаниям специалистами отдела культуры и развития языков г. Семей оказана методическая помощь.

А также, с 2013 года в  городе функционирует «Центр обучения языкам». Количество   слушателей в  IIIквартал 2016 – 2017  учебного года составляет: по государственному языку- 236, по русскому языку- 60, по английскому языку- 81 человек.

Из 21 этно – культурных центров при городском Доме дружбы, в четырех национально-культурных центрах (русский, немецкий, еврейский, татарский) открыты воскресные школы.

В аппарате акима города и в самостоятельных отделах акимата в соответствии с мониторингом, доля документооборота на государственном языке составляет  –  99, 9 %.         

Государственная программа развития здравоохранения Республики Казахстан «Денсаулық» на 2016-2019 годы.

В соответствии с Государственной программой «Денсаулық» деятельность в сфере здравоохранения ориентирована на снижение заболеваемости и смертности от основных социально-значимых заболеваний.

За 9 месяцев 2017 года отмечается снижение заболеваемости туберкулезом  на 6 % , (9 мес. 2017 г.–41,6 на 100 тыс. населения, 9 мес. 2016 г. – 44,2 ).

Снижение смертностиот туберкулезана  26 % (9 мес. 2017 г.-2,6 на 100 тыс. населения, 9 мес. 2016 г. – 3,5).

Материнская смертность за 9 месяцев 2017 года - 21,8 промиллей, 2016 год -0.

Младенческая смертность за 9 месяцев 2017 года снижена на 58 % (9 мес.  2017 г. - 5,2 промиллей, 9 мес. 2016 г. - 8,9 промиллей).

Смертность от онкологических заболеваний за 9 месяцев 2017 года  снижена на 10% (9 мес. 2017 г. - 92,9, 9 мес. 2016 г.-102,5).

Внедрение национальной скрининговой программы по выявлению онкологических заболеваний на ранних стадиях позволило снизить заболеваемость на 5%.

Открытие отделения кардиохирургии позволило стабилизироватьсмертность от болезней системы кровообращения (9 мес. 2017 г. – 165,1 на 100 тыс. населения).

В 2017 году начата реализация беспрецедентной программы  Акима  ВКО Д.Ахметова по улучшению эффективности системы здравоохранения и оснащения медицинским оборудованием. Областным акиматом выделено более 44 196,4 тыс. тенге на обучение врачей и средних медицинских работников.

В целях повышения квалификации специалистов проводится обучение по приоритетным направлениям: охрана материнства и детства, онкологической, кардиологической и травматологической служб.

На базе  Государственного медицинского университета г. в2017 г. обучено: на I уровне 313 специалистов. III уровень - обучение в соответствии с международными стандартами в зарубежных клиниках направляются 23 специалиста (Больница скорой медицинской помощи, Региональный онкологический диспансер, Перинатальный центр) с дальнейшим вертикальным обучением на местах специалистов медицинских организациях города

Из средств местного бюджета по этой же программе запланировано оснащение медицинским оборудованием Регионального онкологического диспансера и Перинатального центра г.Семей на сумму 2 млрд, 88 млн, 400 тыс. тенге. - 423 единицы медицинского оборудования.

С августа 2017 г. начата реализация Пилотного проекта по внедрению медицинской информатизационной системы здравоохранения (МИС) в Консультативно-Диагностическом центре и Больнице скорой медицинской помощи г.Семей. Впресс центре акимата  проведено  ряд брифингов, круглых столов и семинаров с участием  СМИ и  телевизионных каналов, на которыхданы ответы на все поставленные журналистами вопросы.

Для оказания полиативной помощи населению начало функционировать КГКП «Хоспис в городе Семей».

В рамках реализации «Плана нации - 100 конкретных шагов» в части здравоохранения и социального развития, производится по  разъяснению реализации государственной политики по внедрению обязательного социального медицинского страхования в Республике Казахстан.

С февраля по сентябрь 2017 года с работодателями, индивидуальными предпринимателями, нотариусами, медиаторами, лицами, работающими по гражданско-правовым договорам, медицинскими работниками проводится ІІ этап информационно-разъяснительной работы по внедрению обязательного социального медицинского страхования.

Управлением здравоохранения ВКО  утвержден список спикеров по городу (20 спикеров). Проведено более 50 встреч спикеров с населением, с охватом населения более 6 тыс. человек.

В соответствии с план-графиком проведены встречи среди  работников предприятий города.  На 4 крупных предприятиях проведены встречи с охватом – 224 человек (ТОО «Каражыра» – 60 человек, АО «ФИК Алел» – 11 человек, ТОО «СемАз» – 120 человек,  ТОО «Казахцемент» - 33 человека).

Впресс центре акимата  проведено  ряд брифингов, круглых столов и семинаров с участием  СМИ и  телевизионных каналов, на которыхданы ответы на все поставленные журналистами вопросы.

В соответствии с медиа-планом организована трансляция разъяснительных роликов на телевидении, на дисплеях  в общественных местах с  большим скоплением людей: 30 дисплеев в 15 наиболее посещаемых местах, повтор 50 раз  в сутки(ЦОНах, ВУЗах, средних учебных заведениях, железнодорожных и автовокзалах, рынках, торговых домах),  размещены информационные стенды по обязательному социальному медицинскому страхованию. 

Размещены видео-ролики на телеканалах «Казахстан-Семей» и «ТВК-6», аудио-ролики на «Радио 7», статьи в газетах «Семей таны», «Вести Семей», «Спектр», информации  на официальном веб-сайте акима города.

В фойе, холлах, в местах ожидания стационаров и поликлиник города проводится трансляция видеороликов по обязательному социальному медицинскому страхованию, размещены информационные стенды, разложены информационно – раздаточные материалы.

На сайте каждой медицинской организации создана рубрика по вопросам обязательного социального медицинского страхования. 

С сентября по декабрь 2017 года проводится ІІІ этап точечной информационно-разьяснительной работы среди самозанятого населения и населения с неопределенным статусом (неактивное население, неофициально безработные, остальные категории граждан).

Работа по проведению внедрения обязательного социального медицинского страхования продолжается и находится на постоянном контроле.

         Государственная программа развития агропромышленного комплекса Республики Казахстан на 2017-2021 годы.

Государственная программа развития АПК Республики Казахстан на 2017-2021 г.г. разработана и действует с 2017 года.

Основные целевые индикаторы Программы являются рост производительности  труда, рост валовой продукции сельского хозяйства, рост объема экспорта произведенных товаров, снижение объемов импорта товаров.

Задачами Программы определены организация  сельскохозяйственной кооперации, насыщение внутреннего рынка и экспорт отечественной продукции, использование финансовых мер государственной поддержки, эффективное использование земельных ресурсов, повышение обеспеченности сельхозтоваропроизводителей техникой, развитие торгово-логистической инфраструктурой.

За 9 месяцев в отраслях АПК города по этой программе были достигнуты следующие показатели:

ИФО валовой продукции сельского хозяйства составил 102,6%. При этом показатель объема валовой продукции  сельского хозяйства составил 22 100,6 млн. тенге, что больше на 2 863,9 млн. тенге уровня прошлого года.

За этот период предприятиями пищевой промышленности города произведено   продукции на сумму 19 921,1 млн.тенге.

Организовано 24 сельскохозяйственных кооперативов в сельских округах, которые объединяют личные подсобные хозяйства и население. В составе кооперативов составляет 727 человека. Основное направление деятельности: развитие животноводства (откорм, убой, разведение, пастьба скота, селекционно-племенная работа).

Государство в виде субсидий продолжает возмещать понесенные затраты товаропроизводителей в животноводстве и растениеводстве. За 9 месяцев выплачено в животноводстве по повышению продуктивности и качества продукции животноводства – 428,2 млн. тенге субсидий, в растениеводстве 81,3млн. тенге субсидий.

Программа развития регионов до 2020 года.

Постановлением Правительства Республики Казахстан от 28 июня 2014 года № 728 утверждена программа Развитие регионов до 2020 года.

Одним из направлений по развитию сельских территорий является финансовая поддержка местного самоуправления.

В рамках финансовой поддержки местного самоуправления по городу Семей выбраны следующие села:

- со средним потенциалом развития: с.Новобаженово, с.Знаменка,                 с. Кайнар;

- с высоким потенциалом развития: с. Приречное.

1. Село Приречное с высоким социально-экономическим потенциалом развития, является центром Приречного сельского округа. В селе проживает 1437 чел. По проекту «Обустройство площадки активного отдыха с. Приречное Приречного сельского округа»  выделены средства на общую сумму 1818,0 тыс. тенге.

2. Село Новобаженово со средним социально–экономическим потенциалом развития, является центром Новобаженовского сельского округа и опорным сельским населенным пунктом. В селе проживает 1878 чел. По проекту «Текущий ремонт здания КГУ "Средняя общеобразовательная школа им. Ибраева» выделены средства на общую сумму 4623,0 тыс. тенге.

3. Село Знаменка со средним социально–экономическим потенциалом развития, является центром Знаменского  сельского округа и опорным сельским населенным пунктом. В селе проживает 1415 чел. По проекту «Обустройство площадки активного отдыха по ул. Е. Альжанова в с. Знаменка» выделены средства на общую сумму 2 186,0 тыс. тенге.

  4. Село Кайнар со средним социально–экономическим потенциалом развития, является центром Караоленского сельского округа и опорным сельским населенным пунктом. В селе проживает 1564 чел. По проектам: «Текущий ремонт кровли КГКП "Дома культуры с. Кайнар» выделены средства на общую сумму 6701,0 тыс. тенге; «Текущий ремонт здания КГУ "Средняя общеобразовательная школа им. Бегалина» 4 359,0 тыс. тенге.

Единая программа поддержки и развития бизнеса "Дорожная карта бизнеса 2020".

С  начала 2017 года оказана поддержка по 51проектам на общую сумму 4 406,3 млн. тенге, из них просубсидированы 43 проекта на сумму 3 931,7 млн. тенге и выданы 6 гарантий на сумму 61,2 млн. тенге и реализуется 2 проекта по подведению недостающей инфраструктуры на общую сумму 413,2 млн.тенге .

В ходе реализации проектов в 2017 году на предприятиях создано более 85 рабочих мест.

Проекты реализованы в разных отраслях экономики, в обрабатывающей промышленности – 7, транспорте и складировании – 11, здравоохранении и социальных услугах – 9, сельском, лесном и рыбном хозяйстве – 12, образовании – 4, торговле – 7 и в операциях с недвижимым имуществом – 1.

Совместно с АО «Фонд развития предпринимательства «Даму», банками второго уровня ведется работа по привлечению предпринимателей для участия в данной программе.

Центром обслуживания предпринимателей (ЦОП) при АО «Фонд развития предпринимательства «Даму» с начала 2017 года оказано более 1914 консультационных услуг.

В рамкахчетвертого направленияЕдиной программы оказывается нефинансовая поддержка по проектам «Бизнес-Советник», «Бизнес советник-2», «Поддержка открытия нового бизнеса», «Обучение топ-менеджмента малого и среднего бизнеса» на базе АО «Назарбаев Университет», «Деловые связи», «Школамолодого предпринимателя», «Старшие сеньоры», гдес момента реализации прошли обучение 1558 человек, в том числе с начала 2017 года 164 человек.

Продолжается работа по вовлечению предпринимателей с новыми потенциальными проектами и бизнес-идеями.

В целях информационного обеспечения предпринимателей и привлечения их к участию в государственных программах с начала текущего года опубликовано 6 статьи в местных средствах массовой информации, на сайтах акима города и АО «Фонд развития предпринимательства «Даму» размещено 48 информационных материалов, на городских телеканалах транслировалось 16 сюжетов.

С начала2017года проведены 41 совещаний (встреч, круглые столы) по вопросам поддержки и  развития предпринимательства с участием руководителей отраслевых отделов, контролирующих органов, общественных объединений, представителей АО «Фонд развития предпринимательства «Даму», Филиала    Палаты предпринимателей г. Семей ВКО, банков второго уровня и  предпринимателей города.

Программа развития продуктивной занятости и массового предпринимательства на 2017 – 2021 годы.

Во исполнение Послания Главы Государства Н.А. Назарбаева к народу Казахстана «Третья модернизация Казахстана: глобальная конкурентоспособность», для содействия продуктивной занятости и вовлечения граждан в предпринимательство,  Правительством Республики Казахстан принята новая Программаразвития продуктивной занятости и массового предпринимательства.

За 9 месяцев текущего года активными мерами содействия занятости охвачено 7913 человек, в том числе, по категориям: безработные составляют 3259 человек, самозанятые - 1757 человек и лица, ищущие работу – 2897 человека.

В рамках первого направления Программы (Обеспечение участниковПрограммы техническим и профессиональным образованием и краткосрочным профессиональным обучением) на профессиональное обучение рабочих кадров по востребованным на рынке труда профессиям и навыкам всего предусмотрено обучить 1826 человек. Из них на подготовку кадров с техническим и профессиональным образованием 404 человека; на краткосрочные курсы 1422 человека, в том числе по первому траншу 450 человек, из них 100 человек по специальным проектам; по второму траншу 972 человека.

За 9 месяцев текущего года на подготовку кадров с техническим и профессиональным образованием направлено 403 человека, при плане на год4   404 человека.

На краткосрочные курсы по переподготовке направлено 1353 человека. Из них, по первому траншу - 500 человек, при плане на год 450 человек, в том числе 74 человека по специальным проектам (план на год 70 человек), по второму траншу – 853 человека, при плане 972 человека.

В рамках второго  направления Программы(Развитие массового предпринимательства) за 9 месяцев текущего года в Центр занятости населения по вопросам микрокредитования обратилось 147 человек, из них 45 – на расширение существующего бизнеса и 102 – на открытие собственного дела, в том числе 57 из сельских населенных пунктов и 90 - городских. 

Из обратившихся 147 человек, 76 человек прошли обучение основам предпринимательства и имеют сертификаты, из них 47 человек по программе «Бастау-Советник» через Национальную палату предпринимателей «Атамекен», 15 человек АО ФРП «Даму»,  14 человек ранее прошедшие обучение и имеют сертификаты. По оставшимся 71 человек, проводится работа по составлению графика для обучения основам предпринимательства через АО ФРП «Даму». 

В 2017 году выдача микрокредитных средств по городу Семей запланирована через банки второго уровня, фондирование которых осуществляется через АО ФРП «Даму». Заключены соглашения между АО ФРП «Даму» и банками второго уровня: АО «Народный банк», «Сбербанк», «АТФ Банк» и «НурБанк». В настоящее время отрабатываются внутренние механизмы кредитования.

В рамках третьего направления Программы(Развитие рынка труда через содействие занятости населения и мобильность трудовых ресурсов) оказано содействие в трудоустройстве 6157 участникам, в том числе 4892 человека трудоустроены на постоянные рабочие места.

На временные социальные рабочие места трудоустроено 334 человека, в молодежной практике приняли участие 545 выпускников учебных заведений, на общественные работы трудоустроено 386 человек. Выплачено субсидий на переезд 5 семьям этнических казахов и членам их семей в количестве 16 человек в сумме 1,3 млн. тенге.

Согласно утвержденному графику, специалистами Центра занятости  совместно с консультантами проекта «Өрлеу» и специалистами отдела сельского хозяйства осуществляются выезды в сельские округа по разъяснению Программы развития продуктивной занятости и массового предпринимательства, проекта «Өрлеу» и новому формату адресной социальной помощи.

Отдел экономики и бюджетного планирования
 
 

Информация о ходе реализации государственных и отраслевых программ за 2016 год

Информация о ходе реализации государственных и отраслевых программ за 2015 год

Дата редактирования: 16-10-2017